Преподаватель корейского языка (ассистент) в высшую школу лингвистики

от 40 000 до 100 000 руб.

Компания "ФГАОУ ВО Балтийский Федеральный университет имени Иммануила Канта"

В связи с открытием нового кампуса в команду преподавателей высшей школы лингвистики ФГАОУ ВО "Балтийский Федеральный университет имени Иммануила Канта" требуется преподаватель корейского языка на должность ассистента и/или старшего преподавателя.

Если Вы только начинаете карьеру преподавателя высшей школы, то БФУ им. Канта - это современное пространство для реализации Вашего потенциала и ресурс для Вашего профессионального развития!

В Ваши обязанности будет входить:

• Учебная деятельность: проведение семинаров и практических занятий по дисциплинам (Практический курс корейского языка, Иностранный язык в сфере профессиональной коммуникации, Практикум по культуре речевого общения, Теория языка, Теория обучения иностранным языкам, История и культура стран изучаемых языков) ; участие в разработке учебных планов, разработка рабочих программ дисциплин и фондов оценочных средств;
• Научная деятельность: проведение научных исследований в своей области ; участие в конференциях, научных проектах, грантах;
• Методическая работа: разработка и обновление методических рекомендаций и учебных пособий; участие в разработке и внедрении новых образовательных технологий; участие в работе научно-методических объединений.
• Работа с обучающимися: консультирование по учебным вопросам, а также по вопросам научной и профессиональной деятельности; участие в аттестации, оценка знаний и навыков.

Требования к квалификации и опыту кандидата:

Обязательные требования:

• Уровень образования: высшее (магистратура, специалитет) (специальность/направление подготовки: педагогическое образование, теория и методика преподавания иностранных языков, лингвистика, востоковедение, регионоведение (Корея)) ;
• стаж научно-педагогической работы от 1 года;
• при наличии послевузовского профессионального образования (аспирантура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы;
• владение корейским языком на уровне TOPIK 5 и выше ;
• владение методикой преподавания иностранных языков;
• навыки уверенного пользователя Microsoft Word и Excel, PowerPoint;
• коммуникабельность и умение мотивировать обучающихся, навыки межкультурной коммуникации и толерантность, готовность к непрерывному профессиональному развитию.

Дополнительные требования:

Трудоустройству на должность преподавателя предшествует процедура конкурсного отбора.

• Наличие научных статей в рецензируемых журналах и участие в конференциях в качестве докладчика, в соответствии с утвержденными квалификационными требованиями, за последние пять лет.

Подробная информация для ознакомления о конкурсных условиях приема размещена на сайте: https://kantiana.ru/sotrudnikam/hr-department/konkurs/

Мы предлагаем:

• Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• отпуск 56 календарных дней;
• адаптационные мероприятия для новых сотрудников;
• включение в кадровый резерв университета и в программу развития для начинающих преподавателей;
• единоразовая материальная помощь при рождении ребенка;
• новогодние подарки для детей сотрудников;
• возможность использования цифровых технологий в работе ИИ и т.д.
• для кандидатов из других регионов: помощь при переезде и обеспечении служебным жильем, содействие в получении места в детском саду и школе для детей кандидатов;
• занятость: возможно трудоустройство на полную ставку или неполную ставку;
• финансовые условия работы обсуждаются с успешными кандидатами индивидуально;
• 20% скидку на медицинские услуги в Клинико-диагностическом центре университета для всех сотрудников университета и их детей;
• бесплатное посещение бассейна университета;
• бесплатное посещение Ботанического сада университета;
• корпоративные скидки на фитнес и йогу;
• полностью оборудованное рабочее место и возможность использования интерактивной образовательной среды и специализированного лингафонного оборудования;
• возможность использования многофункциональных центров библиотеки университета для эксклюзивного доступа к информационно-образовательному серверу, базам, ресурсам, программам, применяемым в учебном процессе, электронным каталогам библиотеки, фондам электронных изданий (аудиовизуальные и методические материалы), справочно-поисковым системам компаний «Консультант Плюс», и иным системам;
• обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации и переподготовки, и участие в научных стажировках;

Если вы обладаете всеми необходимыми навыками, желанием работать в самом западном университете страны, и готовы присоединиться к нашей команде - откликайтесь и мы быстро свяжемся с Вами!